원주지방환경청 공고 제2010 - 8호

계획을 다음과 같이 공고합니다.

2010년 2월 18일

원주지방환경청장

가. 국가공무원법 제28조(신규채용) 제2항 제6호

. 공무원임용령 제16조(특별채용의 요건) 제1항 제5호

공무원임용시험령 제29조(특별채용시험방법) 및 제47조(시험의 공고)

2. 채용예정 직종 및 인원

3. 응시자격

아니한 자

나. 학력 및 경력 : 제한 없음

제자에 한함

※ 우대사항

- 방호원 담당업무 영역에 적합한 자격증 소지자

- 워드프로세서 및 컴퓨터활용능력 자격증 소지자

서류전형 및 면접시험

가. 제1차 시험 : 서류전형

여부 등을 심사한 후 응시적격자 선발

선발 인원의 5배수 이상으로 서류전형 합격자를 결정(공무원임용시험령 제29조 3항)

나. 제2차 시험 : 면접시험

서류전형 합격자에 대하여 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 등을 검정

다. 최종합격자 결정 : 면접시험 합격자 중 면접시험위원 점수 합산 후 고득점자순으로 선발

5. 시험일정

※ 채용은 신원조사와 신체검사 결과에 따라 임용

※ 제출서류 미비시 서류전형 불합격 처리)

가. 응시원서 접수시

사진2매 및 정부수입인지 5,000원 부착)

다운받아 작성

나. 최종합격자 등록시 다음 서류를 추가로 제출

7. 기 타

허위로 기재한 경우에는 당해 시험의 무효처리 또는 임용 취소될 수 있습니다.

○ 응시원서 상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임이며, 제출된 서류는 일체 반환하지 않습니다.

정하여 1회 이상 재공고합니다.

○ 공고된 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당 시험 실시일 7일전까지 변경 공고합니다.

○ 최종합격자가 임용되는 것을 포기하는 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있는 때에는 면접시험의 평정성적이 우수한 자순으로 합격자를 결정합니다.

홈페이지를 참조하시기 바랍니다.